A Ernst & Young (EY) lançou, nesta semana, o EY Institute, responsável pela gestão e desenvolvimento das atividades sociais da EY. O instituto tem a missão de promover a inclusão social por meio da educação, transformando pessoas excluídas em profissionais qualificados e inseridos no mundo do trabalho. A EY é a primeira empresa no Brasil, entre os principais players do mercado em que atua, a investir em uma iniciativa como essa.
Por meio de convênios com diferentes instituições e parcerias com os mais de seis mil clientes da Ernst & Young, o EY Institute auxiliará jovens em situação de vulnerabilidade social e pessoas com deficiência a entrar no mercado de trabalho. A plataforma vai ao encontro de um dos pilares de atuação da companhia em todo o mundo: construir um mundo de negócios melhor e mais inclusivo.
Sobre a Ernst & Young (EY)
EY é líder global em serviços de Auditoria, Impostos, Transações Corporativas e Consultoria, comprometida em fazer sua parte para construir um mundo de negócios melhor. Os insights e os serviços de qualidade prestados ajudam a criar confiança nos mercados de capital e nas economias do mundo. A empresa desenvolve líderes que inspiram suas equipes a entregar excelência a todos seus stakeholders. Dessa forma, a companhia desempenha um papel fundamental na construção de um mundo de negócios melhor para seus profissionais, clientes e comunidades. A Ernst & Young Brasil é Apoiadora Oficial dos Jogos Olímpicos e Paralímpicos Rio 2016. O alinhamento dos valores do Movimento Olímpico com os da Ernst & Young foi decisivo nessa iniciativa. A EY refere-se a uma ou mais empresas-membro da Ernst & Young Global Limited (EYG), organização privada constituída no Reino Unido, limitada por garantia e que não presta serviços a clientes.
Mais informações em: www.ey.com.br
Acompanhe em:
@EY_Brasil
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