A Alemanha vive um momento diferente de outros países europeus que enfrentam o agravamento da crise na zona do euro: a economia cresceu cerca de 3% e a taxa de desemprego caiu para históricos 6,8% em dezembro, prova que o mercado de trabalho do país continua robusto.
A força da economia alemã é refletida nos resultados da HAYS Recruiting experts worldwide no país. A empresa, especializada em recrutar para média e alta gerência, registrou uma receita líquida 28% maior na Alemanha no último trimestre de 2011 em relação ao mesmo período em 2010. O desempenho é recorde da empresa no país, um dos mercados mais atrativos para especialistas em recrutamento no mundo e onde a HAYS já é líder do segmento.
O bom resultado da consultoria foi sentido em recolocações para todos os setores, mas foi particularmente sólido nas áreas de construção e em cargos temporários. “A maioria dos profissionais alemães são qualificados e têm formação sólida”, aponta o diretor da HAYS para países de língua alemã, Klaus Breitschopf.
Preparação
A economia alemã mostra motivos para manter esse cenário positivo. “Temos muitas empresas de médio porte que têm estrutura estável. As companhias também são fortes no desenvolvimento de produtos e máquinas de alto nível”, analisa Breitschopf. Segundo ele, a estabilidade do país também é explicada pela grande presença de indústrias, o que não deixa a nação tão focada em serviços.
Porém a estabilidade da Alemanha não é reflexo só do que aconteceu no último ano e o país vem se preparando há tempos para desfrutar desse cenário. “O governo alemão tomou algumas atitudes acertadas na última década e alteramos nosso social security system. Sentimos os benefícios dessa mudança, assim como do nosso modelo de curto prazo que as companhias e o governo iniciaram em 2009, no início da crise. As empresas não cortaram funcionários, mas ofereceram redução da carga horária de trabalho e remunerações menores”, explica o executivo.
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