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Cultura organizacional é tema do argentino Alejandro Formanchuk em curso de comunicação interna

26/06/2014

O terceiro módulo da segunda edição do Curso Internacional em Comunicação Interna, organizado pela Aberje para este segundo semestre de 2014 com quatro grandes consultores e educadores vindos dos EUA, Europa e América do Sul, vai dedicar tempo para questões de cultura organizacional e práticas inovadoras na área. Tudo acontece entre 9h e 18h dos dias 5 e 6 de dezembro de 2014, com a orientação de Alejandro Formanchuk, diretor da consultoria Formanchuk & Asociados. As aulas estão marcadas no Espaço Aberje Sumaré (Rua Amália de Noronha, 151/6º andar) na cidade de São Paulo/SP e as inscrições estão abertas.

Trata-se de um programa modular, especialmente focado em comunicação interna, aplicado nos meses de setembro, outubro e novembro, num total de 48 horas. Neste encontro, que finaliza a qualificação e confere aos participantes um certificado como Curso de Extensão em Comunicação Interna, a discussão parte para aspectos culturais e seu impacto na Comunicação Interna e para apresentação de conceitos, melhores práticas e estudos de caso na execução de planos de comunicação interna com criatividade, impacto e inovação usando tecnologias digitais. O instrutor ainda vai orientar sobre como desenvolver campanhas de alto impacto que gerem resultados para a organização. Com base nos conceitos e ferramentas introduzidos ao longo do módulo e a partir das edições anteriores com outros especialistas, os participantes vão poder finalizar seu Plano de Comunicação Interna customizado. 

 

 

Formanchuk é formado em Comunicação Social com Diploma de Honra ao Mérito pela Universidade de Buenos Aires (UBA), e reconhecido como um dos principais especialistas em comunicação organizacional da América Latina. É pioneiro na análise e desenvolvimento da cultura aplicada às comunicações internas. Sua consultoria tem sede em Buenos Aires e mais de 250 clientes em toda a América Latina. Como especialista em comunicação liderou projetos em nove países da América Latina e trabalhou com inúmeras organizações, como HSBC, Repsol, Claro, Petrobras, Telefónica, Mapfre, DHL, British American Tobacco, Cargill, Monsanto, Aramark, RR Donnelley, Barrick Gold Corporation, Lockheed Martin Aircraft, Teva Pharmaceutical Industries, YPF, Banco Santander, Vistage, Profertil, Grupo Sura, Bancolombia, Grupo Familia, Une, Isagen, Grupo Nutresa, Paladini, PerúPetro, Ancap, Bancolombia, Red Link, Provincia ART, Banco Credicoop, Banco Hipotecario, Assist-Card, Banco Industrial, entre outras.

Ele é fundador e presidente da Associação Argentina de Comunicação Interna e colaborou para a criação da Associação Peruana de Profissionais de Comunicação Interna e do Conselho Colombiano de Comunicação Interna. Dirige diversas pesquisas, entre elas: “O papel da comunicação interna nas empresas argentinas durante a crise financeira global de 2009” e “O papel da comunicação de informações e os rumores nas empresas argentinas”. Alejandro é professor da disciplina “Comunicação Organizacional” do curso de Ciências da Comunicação da Universidade de Buenos Aires, e autor dos livros “Comunicação Interna 2.0: Um desafio cultural” e “Branding Interno: Uma trama inteligente”.

Os módulos anteriores têm participação de Gary Grates e Paulo Nassar falando sobre contexto e pensamento estratégico em outubro, e Liam FitzPatrick desenvolvendo planejamento aplicado de comunicação interna em novembro. As inscrições estão abertas. Para mais informações, consulte o hotsite ou entre em contato com Danielle Nakasa no e-mail internacionalci@aberje.com.br ou no telefone 11-3662-3990 rama 840.

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